Using state-of-the-art equipment, we print our modules on a large scale in our Green MicroPower Factory in France.
Driven by curiosity and technical expertise, our doctors, engineers, and technicians create cutting-edge solutions to meet today's energy challenges and anticipate tomorrow's needs.
We combine sales expertise and innovative marketing approaches to strengthen our market presence as leaders in this industry.
Using state-of-the-art equipment, we print our modules on a large scale in our Green MicroPower Factory in France.
We support each team member daily, ensuring an optimal professional quality of life. Our goal is to maintain an environment conducive to the fulfillment of every employee.
Dracula Technologies is led by a dynamic, multi-disciplinary management team made up of individuals with diverse backgrounds and skills, united by a shared vision of a sustainable future where energy comes from light.
Every professional relationship we establish is built on trust, honesty, transparency, and mutual respect. To us. integrity, means acting justly, even when no one is watching. You are in the right place if these convictions resonate with you.
To reach the top, we aspire to excellence and rigor of the highest order. If you’re passionate about ambitious goals that can be reached with work of great quality, then you’ve come to the right place.
We promote a positive atmosphere, simplicity, and joy. Together, we celebrate our successes. If you enjoy humor and sharing at work, you’re welcome to join us !
At Dracula Technologies, solidarity is evident in every project, every challenge, and every success. If, like us, solidarity is a key element for you, you’ve come to the right place.
In our philosophy, responsibility is not reserved for leaders alone. Each member of our team plays a crucial role with significant responsibilities.
We cultivate an environment where everyone is encouraged to contribute, take initiatives, and demonstrate leadership to achieve common goals. If you share these values, join us on our journey.
We are committed to ensuring equal opportunities throughout our recruitment process. Every application is carefully assessed, without distinction of age, gender, religion, skin color, nationality, disability, or any other characteristic protected by law.
We create an inclusive working environment, respectful of diversity, where everyone is recognized and valued.
When you join Dracula Technologies, you become a vampire.
You’ll be part of a very diverse team, in terms of age, culture and background, where we’re all united by the desire to experience the development of this highly ambitious project.
You’ll be joining a team that’s easy to laugh with and that likes to get into mischief; a team that’s moving forward, that’s humane and in which every member plays a part in the development of the project.
At Dracula Technologies, we ensure that every employee finds their balance.
Our induction plan ensures that your arrival is as complete and relaxed as possible. A welcome booklet will help you find your bearings.
With the exception of management positions, our employees enjoy a 4,5 day workweek.
Working at Dracula Technologies means being trained internally by our peers or by outside contributors.
Be assured of career development, because our growth will generate new job opportunities.
At Dracula Technologies, you are listened to and heard thanks to our policy of regular interviews.
Benefit from attractive financial advantages, such as luncheon vouchers, bonuses rewarded for the achievement of individual and collective objectives, and a contribution to travel expenses.
We like to get together to celebrate successes and share festive moments, all in a convivial atmosphere. Every quarter, our ritual “Golden Hour*” brings us together to review progress and upcoming projects.
*Golden hour: the golden hour is the best time to take the ideal photo, after sunrise and before sunset. For Dracula Technologies, a Golden Hour is the right time to do great things.
You’ll benefit from an attractive health insurance plan, and half of the employer’s contribution to our provident cover.
Dracula Technologies thrives on the active participation of its crew. As a newly established mission-driven company, our commitment to the team, the product and our ecosystem is enshrined in our bylaws and supported by a voluntary working group. Join this adventure where your contribution is encouraged and essential to propose new initiatives.
Take part in an incredible adventure with passionate colleagues.
Apply with a spontaneous application!
Grâce à un équipement de pointe, nous imprimons nos modules à grande échelle dans notre usine Green Micropower en France.
Animés par la curiosité et l'expertise technique, nos docteurs, ingénieurs et techniciens créent des solutions de pointe pour relever les défis énergétiques d'aujourd'hui et anticiper les besoins de demain.
Nous combinons l'expertise commerciale et des approches marketing innovantes pour renforcer notre présence sur le marché en tant que leaders dans ce secteur.
Chaque jour, nous développons des solutions autonomes en énergie grâce à LAYER® et LAYER®Vault.
Chaque membre de notre équipe est accompagné au quotidien afin de garantir une qualité de vie professionnelle optimale. Notre objectif est de bâtir un environnement propice à l’épanouissement de chaque collaborateur.
Composée d’individus aux parcours et compétences variés, à la tête de Dracula Technologies se trouve une équipe de direction dynamique et pluridisciplinaire, unie par une vision commune d’un avenir durable, où l’énergie provient de la lumière.
Toutes les relations professionnelles que nous établissons sont fondées sur la confiance, l’honnêteté, la transparence et le respect. Pour nous, l’intégrité signifie agir de manière juste, même lorsque personne ne nous regarde. Vous êtes au bon endroit si ces convictions résonnent en vous.
Pour atteindre des sommets, nous aspirons à une excellence et une rigueur de tout premier ordre. Si vous êtes passionnés par des défis ambitieux que vous relevez avec la qualité de votre travail, alors vous avez trouvé le lieu de travail idéal.
Nous cultivons une atmosphère positive, où la simplicité et la joie règnent. C’est ensemble que nous célébrons nos succès !
Chez Dracula Technologies, la solidarité est au cœur de chaque projet et de chaque défi. Si, comme nous, vous considérez la solidarité comme un élément essentiel, vous êtes à la bonne place.
Dans notre philosophie, la responsabilité n’est pas réservée aux seuls dirigeants. Chaque membre de notre équipe occupe un rôle essentiel et assume des responsabilités importantes.
Nous favorisons un environnement où chacun est encouragé à contribuer, à prendre des initiatives et à faire preuve de leadership afin d’atteindre des objectifs communs.
Nous nous engageons à assurer l’égalité des chances tout au long de notre processus de recrutement. Chaque candidature est minutieusement évaluée, sans aucune distinction liée à l’âge, au genre, à la religion, à la couleur de peau, à la nationalité, au handicap ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.
Nous créons un environnement professionnel inclusif, respectueux de la diversité, où chaque individu est reconnu et apprécié.
En arrivant chez Dracula technologies, vous devenez un(e) vampire.
Vous serez intégré(e) à une équipe toute en diversités, d’âge, de culture, de cursus (8 docteurs) dans laquelle nous sommes toutes et tous, uni(e)s par l’envie de voir se développer ce projet fou qui est en passe de devenir réalité : être une alternative durable à la pile.
Vous intégrez alors une équipe qui a le rire facile et qui cultive le chambrage ; une équipe qui avance, humaine et dont chaque membre participe à l’évolution du projet.
Chez Dracula Technologies, nous veillons à ce que chaque employé trouve son équilibre.
Notre planning d’intégration permet une arrivée la plus complète et détendue possible. Un livret d’accueil vous aide à trouver vos repères.
À l’exception des postes de direction, nos employés bénéficient d’une semaine de travail de 4,5 jours.
Travailler chez Dracula Technologies, c’est être formé(e) en interne par nos pairs ou par des intervenants extérieurs.
Être assuré(e) d’une évolution de carrière car du fait de notre croissance, d’autres postes vont s’ouvrir.
Chez DT, vous êtes écouté(e) et entendu(e) grâce à une politique d’entretiens réguliers.
Bénéficiez d’avantages financiers attractifs, tels que des tickets-restaurants, des primes liées à la réalisation d’objectifs individuels et collectifs, ainsi qu’une participation aux frais de déplacement.
Nous aimons nous réunir afin de célébrer les succès et partager des moments festifs, le tout dans une atmosphère conviviale. Tous les trimestres, notre rituelle « Golden Hour* » nous réunit pour faire le point sur les avancées et les projets à venir.
Vous bénéficiez d’une mutuelle intéressante et une prise en charge pour moitié par l’employeur de notre couverture Prévoyance.
Dracula Technologies évolue grâce à la participation active de ses membres. En tant qu’entreprise à mission nouvellement établie, notre engagement envers l’équipe, le produit et notre écosystème est inscrit dans nos statuts et soutenu par un groupe de travail bénévole. Rejoignez cette aventure où votre contribution est encouragée et essentielle pour proposer de nouvelles initiatives.
Participez à une aventure incroyable avec des collègues passionnés.
Postulez avec une candidature spontanée !
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